具体要求：招聘岗位：

1、区域销售经理：5人。
岗位要求：
1）根据公司业务发展战略及销售目标进行销售计划的制定与执行。
2）根据区域市场特点进行市场行情的收集与研究。
3）对区域内目标客户群的需求进行分析及客户关系的维护与管理。
4）根据公司的长远发展需要进行销售团队的建设。
5）组织销售人员不断开拓市场努力完成销售目标。
性别要求：男女不限。

大专及以上学历（个人能力突出者学历和年龄要求可放宽），有良好的道德品质和职业素质，有良好的沟通技巧和人际关系，有销售部门团队管理工作经验者优先。
薪资待遇：试用期三个月，试用期工资2500，转正后视工作情况在6500左右。有交通及话费补贴。公司可提供产品知识相关培训。


2、市场销售人员：15-20人。
岗位要求：
1）有销售工作经验，有电气类产品销售经验者优先。
2）有较强的商务谈判能力和销售技巧。
3）有良好的个人素质和职业素质。
4）吃苦耐劳，服从安排。
5）优秀毕业生可考虑。
性别要求：男女不限。

工作时间：上午9：00-17：30。
薪资待遇：试用期三个月，试用期工资1600，转正后视工作情况提高。公司可提供相关产品知识培训，有交通及话费补贴。